福利厚生・研修制度

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福利厚生

  • 社会保険

    社会保険(健康・厚生年金・雇用・労災)を完備。

  • 制服貸与

    入社時に2着支給いたします。

  • 寮完備

    間取:1K 家具家電付き。

  • 原付バイク・自転車の貸出

    希望者には、原付バイク、または自転車の貸出をおこなっております(有料)。

  • 入社祝い金

    入社された場合、入社祝い金を支給しています。

  • 資格取得支援制度

    資格取得を目指す方のために、勉強会や実務教育をおこなっております。

研修制度

  • 新任教育

    新任教育

    新しく警備員として入社した方に受講していただきます。研修は全体で20時間、3日間にわたって行い、内容は基本動作の習得、警備業法などです。

  • 現任教育

    現任教育

    すべての警備員に、年に10時間(基本教育4時間+業務別教育6時間)受講していただきます。内容は、基本動作の確認、警備業法、応急処置などです。

  • OJT

    OJT

    新入社員が安心して業務に取り組めるよう、当社ではOJT(オン・ザ・ジョブ・トレーニング)を実施しています。OJTでは、先輩社員が新入社員に同行し、業務の進め方や必要なスキルを直接指導します。実際の現場で経験を積むことで、業務に必要な知識を効率的に習得できます。さらに、仕事に関することだけでなく、プライベートの悩みについても気軽に相談できる環境を整えています。どんな小さなことでも、安心して相談してくださいね。

  • 試験フォロー

    資格取得支援

    資格取得を目指すスタッフをバックアップする資格取得支援制度を設けています。交通誘導警備業務検定2級や警備員指導教育責任者の資格を目指す方には、学習資料の提供やわからないことへの質問対応、アドバイスなどを行い、しっかりとサポートしています。
    資格を取得することは、スキルアップにもつながり、仕事の幅も広がります。スタッフの皆さんが自分のペースで学びながら目標を達成できるよう、柔軟にサポートしていきますので、興味のある方は気軽にチャレンジしてみてくださいね!